Chuyên Viên Đào Tạo
Mô tả công việc
- Tổng hợp nhu cầu đào tạo của toàn Công ty
- Xây dựng kế hoạch đào tạo, chương trình đào tạo; lựa chọn phương pháp; dự toán kinh phí, thời gian, thời lượng tổ chức các chương trình đào tạo.
- Tổ chức các chương trình đào tạo (nội bộ và bên ngoài).
- Chủ trì xây dựng các văn bản liên quan đến công tác đào tạo. Nghiên cứu sửa đổi, cải tiến chương trình đào tạo nội bộ, giáo trình đào tạo, phương pháp đào tạo theo định hướng phát triển của Công ty.
- Trực tiếp thực hiện đào tạo theo nội dung được phân công (đào tạo hội nhập; kiến thức, kĩ năng) phù hợp với năng lực.
- Theo dõi, kiểm tra, giám sát, hỗ trợ tổ chức các lớp/chương trình đào tạo và tổ chức đánh giá kết quả sau đào tạo.
- Cập nhật tình hình đào tạo, báo cáo kết quả đào tạo cho Trưởng phòng theo yêu cầu.
- Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng phòng.
Yêu cầu công việc
- Yêu cầu số năm kinh nghiệm: ít nhất 02 năm trở lên tại vị trí tương đương.
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Sư phạm hoặc chuyên ngành có liên quan.
- Trên 25 tuổi.
- Giao tiếp hoạt bát, nhanh nhẹn, hoạt ngôn;
- Tính cách thân thiện, tỉ mỉ và tinh tế
- Hiểu biết rộng về kiến thức xã hội
- Kĩ năng sư phạm, thiết kế bài giảng
- Thành thạo Word, Excel, PowerPoint
Phúc lợi công việc
- Trao đổi khi phỏng vấn
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công ty Cổ phần Thương mại và Đầu tư K.L.E.V.E
31/08/2020
Hà Nội
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Bất kỳ
Đại học
2 năm
Nam nữ, từ 25 tuổi
Công ty Cổ phần Thương mại và Đầu tư K.L.E.V.E